美國設計團隊|整體空間規(guī)劃|3大生產(chǎn)基地
老板辦公桌,就像是外交場合下的領帶,一是彰顯自身格局,其次是震懾場面
這里說的辦公桌,指的是中式的現(xiàn)代辦公家具,要撇開西方,這是兩個不一樣的產(chǎn)品。在這個事情上,中國人自古以來就很注重儀式感。就像文人墨客一樣,書法寫到一定程度,就開始在筆墨紙硯上做文章,開始用起了“黃花梨”的筆海
資本主義萌芽初期,公司里的區(qū)域劃分,很多時候都是不明確的,出于成本以及各種因素的考量,很多老板會選擇,和員工同吃同住,和員工在同一個辦公區(qū)辦公。老板也用格子間,也用鋼制屏風
時間往后,進階向前,資本得到一定積累,很多老板開始選擇和員工的辦公區(qū)剝離,他們開始需要自己的辦公桌。離開員工之后,屏風就不會再被需要了,因為老板辦公室是一個人的空間,房間就是屏風,格子間也許只是半開放式空間,但是辦公室不是。
中國人的觀念里,素來是有等級觀念的,沒有哪個員工辦公樓層,會比老板還高,老板的辦公室一定是在整棟辦公樓的高層。就像不斷拔高的上海天際線,上海中心俯視稍矮一頭的上海金融中心一樣,你不能高我一頭。
老板辦公桌一定是公司里好的,用料上乘,工藝復雜。前兩天組裝了一個老板辦公桌,一張被放棄使用的辦公桌。里面雖然使用現(xiàn)代的螺絲螺母,但是工藝很是復雜,采用榫卯結構,不通過自攻螺絲直接連接,而是轉(zhuǎn)而使用很多連接件,間接傳導連接。外部看不到一顆螺絲,但是連接很是緊密,桌子的桌板用料也很精細,都是實木原料,桌子很重。用了六個人才把裝完的辦公桌抬進辦公室,相較之下,員工的辦公桌就顯得很輕薄,完全沒有老板辦公桌那樣的厚重感,因為很少有員工會參與到,公司從開始到頂峰,最后再到衰敗,一整個榮辱興衰,只有公司的管理層,全程參與。
到了這個階段,辦公桌的意義可能不在于辦公了,桌面陳設就變得很簡單,一臺電腦,兩三簽字筆,幾份文件。
在這個時代里,老板辦公桌,功能性越來越低,“實用主義”不再適用,它的意義在于“定神”。中國政治格局里,總書記和總理的職責劃分,在于一個人外交,另一個人主管內(nèi)政。生涯后期,老板會慢慢脫離生產(chǎn)內(nèi)政,開始轉(zhuǎn)向外交,尋求資本的二度擴張,在與外界的社交過程中,辦公桌的功能,在一定程度上,也彰顯了企業(yè)掌舵者的氣質(zhì)和文化素養(yǎng)。
所以,老板辦公桌在時間這個維度上,功能也許會慢慢弱化,但透明度不會降低。
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